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Un.e moniteur.trice d’atelier en Sous-traitance Industrielle H/F

ESAT Sainte Agnès - (38120)
ID : 254922 Ref : MAST Publiée il y a 2 mois
2 à 5 ans
BEP, CAP
CDI
Temps complet

À propos de l’entreprise

Reconnue d’utilité publique, l’Association Sainte Agnès est depuis plus de 150 ans au service des personnes adultes fragilisées par le handicap intellectuel et les troubles associés, ainsi que par l’âge.
Ses 220 professionnels accompagnent près de 700 personnes dans leur parcours de vie au travers de cinq activités dans l’agglomération grenobloise :
- Foyer d’hébergement et foyer de vie
- Accueil de jour
- Travail en milieu protégé ou accompagné en entreprise
- Accueil en famille
- Protection des majeurs vulnérables.
Suite à une réorganisation du service de la Sous-traitance Industrielle de l’ESAT Ste Agnès, l’Association recrute un.e moniteur.trice d’atelier (67 ouvriers accompagnés en Sous-traitance Industrielle sur un effectif de 149 travailleurs en situation de handicap pour l’ESAT Ste Agnès).

Description du poste et des principales missions :

Rattaché.e au responsable de l’activité de Sous-traitance Industrielle, vous assurez les missions suivantes:
- Accompagner la mise au travail des ouvriers de la Sous-traitance Industrielle dans les ateliers de l’ESAT ou en hors-murs auprès de nos clients,
- Contribuer à l’élaboration et à la réalisation des axes des Projets Personnalisés des ouvriers accompagnés,
- Organiser et rendre compte des activités de production en lien avec la Monitrice Principale de l’activité de Sous-traitance Industrielle,
- Assurer la qualité de vie et la sécurité au travail des ouvriers,
- Participer aux taches ponctuelles de l’activités de Sous-traitance industrielle et de l’ESAT.

Profil

Professionnel.le du secteur de l’accompagnement humain,
- Expérience significative de 3 années minimum à des fonctions similaires de moniteur d’atelier en atelier de Sous-traitance Industrielle,
- Titre de Moniteur d’Atelier – TMA souhaité,
- Sens du travail collectif et d’équipe,
- Rigueur et engagement,
- Capacités techniques en assemblage, conditionnement ou conduite de ligne de production.

Compétences requises

  • Intervenir en cas de difficulté technique et apporter les ajustements nécessaires
  • Sensibiliser et former les personnels aux consignes de sécurité et de prévention
  • Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe
  • Animer une ou plusieurs équipes
  • Animer et coordonner le travail de l’équipe
  • Rendre compte de son activité
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
  • Etre capable de travailler seul ou en équipe et rendre compte de son activité
  • Affecter le personnel sur des postes de travail
  • Apprendre de nouvelles méthodes et de nouvelles procédures
  • Contrôler les expéditions de commandes
  • Adapter ses comportements à des interlocuteurs différents (collègues, hiérarchiques, services connexes)
  • Etre capable de partager ses expériences et sa pratique
  • Planifier l'activité du personnel en fonction de la production
  • Analyser les contraintes techniques
  • Contrôler le déroulement des étapes de production et le rythme de travail
Voir la fiche métier : Chef d'équipe (H/F)