Régleur/Régleuse Assemblage (H/F)

À propos de l’entreprise

Pourquoi chez nous ?

- Parce que notre site intègre toutes les étapes de la production : de la matière première au produit fini. Ça devient rare. Et on n'en est pas peu fiers.
- Parce que l’usine est composée de 5 pôles de production, avec une variété de sujets qui satisfera votre soif de connaissances et de montée en compétences. Vous n'allez pas juste appuyer sur des boutons.
- Parce que notre équipe R&D travaille sur la connectique du futur et développe les produits que nous fabriquerons demain. Traduction : un site qui a de l'avenir et qui est là pour rester.
- Parce que l’ancienneté moyenne de nos 550 salariés est de 14 ans. Ce n’est pas pour rien : nous formons et développons nos équipes en permanence.
- Parce que tous nos experts et managers peuvent témoigner de beaux parcours de développement en interne. On est là pour construire quelque chose ensemble, pas juste pour le prochain job.
- Parce que l’ambiance du site est sympa, avec plein d’activités organisées par le CSE et le Comité Engagement. Vous pouvez me croire sur parole… ou postuler :-)

Nous, c’est Connecteurs Électriques Deutsch, groupe TE Connectivity.

On n’attend plus que vous !

Description des activités significatives de l'emploi :

Au sein du service Assemblage, vous avez la charge d’assurer différentes opérations de montage et réglage, manuel ou semi-automatique, des machines et outils pour la production.

Vous êtes également chargé(e) d’assurer la production et le fonctionnement des machines et périphéries de votre périmètre.

Tâches et responsabilités :

·         Entretenir ses machines à un premier niveau de maintenance

·         S’assurer des moyens de contrôle adaptés, de leur validité et de leur conformité

·         Régler et paramétrer les machines de son périmètre

·         Réaliser l’opération de production

·         Contrôler la conformité des pièces

·         S’assurer du bon conditionnement (interopérations) de la pièce et vérifier l’identification

·         Respecter les éléments et les procédures existants

·         Réaliser des interventions mineures relatives à des problématiques de production

·         Analyser et rendre compte des interventions à effectuer aux services concernés ainsi qu’aux supérieurs hiérarchiques.

- Contribuer à l'amélioration continue

Profil