FORMATEUR·TRICE EN MAINTENANCE INDUSTRIELLE H/F

À propos de l’entreprise

Le Pôle Formation UIMM Bretagne vous propose une formidable aventure dans le monde de l’Industrie!

Vous êtes passionné·e par votre métier, aimez communiquer et transmettre ?

Vous souhaitez relever un nouveau défi tout en gagnant en stabilité ?

Alors vous êtes peut-être notre futur·e FORMATEUR·TRICE EN MAINTENANCE INDUSTRIELLE

Qui sommes-nous ? Un organisme de formation professionnel du réseau UIMM (Union des Industries et des Métiers de la Métallurgie) Bretagne et un acteur incontournable de la formation technique industrielle bretonne.

Notre vocation est de proposer à tous les publics une offre de formation adaptée, répondant au mieux aux besoins en compétences présents et futurs des entreprises industrielles.

Nos valeurs :

·         Passion de transmettre          Engagement

·         Esprit de service                      Innovation

Nos missions :

·         Accompagner les entreprises dans l’évaluation, l’acquisition, l’adaptation et l’évolution des compétences

·         Anticiper l’évolution des métiers pour mieux adapter nos formations aux nouveaux défis

·         Promouvoir les qualifications professionnelles auprès des salariés

·         Favoriser l’accès des demandeurs d’emploi et des jeunes aux nombreux métiers de l’industrie

·         Contribuer à informer et Former sur les métiers de l’industrie et à orienter vers ces métiers.

Votre futur cadre professionnel

Un cadre de travail moderne et agréable, avec des équipements récents dont de grands plateaux techniques.

Des locaux aux normes ERP, et accessibles aux PMR ainsi que l’aménagement de votre poste pour s’adapter aux diverses situations de handicap

Des centres de formation desservies par les grands axes routiers de la région bretonne, facilement accessible.

Un engagement pour favoriser la mobilité durable avec notre forfait « zéro carbone », notre service de covoiturage, et notre prise en charge de votre abonnement au transport collectif.

Des horaires de journée, une charte de télétravail, un engagement à la déconnexion, un accord QVT et des congés évènements familiaux, pour vous permettre de mieux concilier votre vie privée et professionnelle. 

Un accord de RTT et des fermetures pour les ponts, les vacances estivales et de fin d’année.

Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) proposant des garanties supérieures prise en charge à 80%

L’attribution de Titres Restaurants et d’avantages sociaux (Chèque Cadeaux, Chèque Vacances,…)

La possibilité de vous former aux nouvelles technologies, de développer vos compétences professionnelles.

Pour tous nos futurs formateurs, un accompagnement par notre service pédagogique interne pour votre 1ère année d’intégration avec l’obtention d’une certification de qualification professionnelle reconnue par la branche

Un engagement commun pour favoriser l’inclusion, l’égalité professionnelle, le développement personnel et professionnel de chacun et accentuer notre responsabilité sociale, sociétale et environnement dans l’Industrie de Demain.

Description des activités significatives de l'emploi :

Les missions qui vous seront confiées :

-Dispenser des séances de formation auprès de nos divers publics afin qu’ils acquièrent les compétences propres à chaque métier lié à l’industrie en transmettant nos savoirs, savoir-faire et savoir-être.

-Préparer la mise en œuvre des actions de formation (supports pédagogiques, méthodes pédagogiques)-Animer les actions de formation (animation, évaluation…)

-Suivre les actions de formation (accompagnement des apprenants, visite entreprise…)

-Activités complémentaires : jury d’examen, préparation éventuelle de sujet d’examen et correction, implication dans les projets de l’équipe pédagogique, participation aux Journées Portes ouvertes…

Compétences techniques demandées :

-Maintenance préventive, corrective et améliorative

-Bonnes connaissances en mécanique industrielle (théorique et pratique)

-A l'aise en électrotechnique et pneumatique

Analyser des données de maintenance
Détecter l'origine d'une panne
Respecter les règles de sécurité
Transférer, capitaliser l'information
Adapter ses comportements à des interlocuteurs différents (collègues, hiérarchiques, services connexes)
Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements
Diagnostiquer un dysfonctionnement sur des équipements
Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance
Intervenir en cas de panne et/ou coordonner les équipes
Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels

Savoir-être :

-Une envie de transmettre

-Capacité d'adaptation et d'organisation

-Formateur débutant possible

Profil